Name: 101 критерий взрывного роста
Author: Александр Гнатусин

Прежде чем жать на газ, нужно убедиться в исправности автомобиля, согласны? Особенно, если это гонка. Каждая деталь, каждый нюанс будет влиять на то, победите вы в этой гонке или нет; будете ли вы ехать первым и видеть перед собой только небо и трассу?

Здесь — то же самое. Прежде чем вы будете шагать к X в прибыли — проверьте, что ваша команда слаженно работает и готова помогать вам достичь ваших целей, четко выполняя свои функции.

digital

https://store.ridero.ru/text-utils/v1/free-text/slug/101_kriterii_vzryvnogo_rosta?volumeLimit=0.25

ridero

101 критерий взрывного роста

<div class="preview-fragment">Чек-лист: 101 критерий взрывного роста

Александр Гнатусин
2022
Москва
Оглавление
Предисловие
Прежде чем жать на газ, нужно убедиться в исправности автомобиля, согласны? Особенно, если это гонка. Каждая деталь, каждый нюанс будет влиять на то, победите вы в этой гонке или нет; будете ли вы ехать первым и видеть перед собой только небо и трассу?

Здесь — то же самое. Прежде чем вы будете шагать к X в прибыли — проверьте, что ваша команда слаженно работает и готова помогать вам достичь ваших целей, четко выполняя свои функции.

Многие пренебрегают этим: нанял человека, и он как-то там самостоятельно встроился в систему и побежал со всеми. Куда? Зачем? Какой он должен дать результат?

Человек зачастую осознает это процентов на 50 в лучшем случае. А можно сделать так, чтобы каждый человек (как элемент единого механизма) был классным, заряженным, включенным. Именно это я и делаю.

И сможете делать и вы!

Перед вами прикладной чек-лист, который поможет провести работу над ошибками и собрать вокруг себя преданных и эффективных людей.
11 мифов о команде
𝤿 1. Никто не хочет работать

𝤿 2. Всем плевать на компанию и её результаты

𝤿 3. Все сидят только за ЗП

𝤿 4. Команду постоянно необходимо контролировать

𝤿 5. Люди в команде необучаемы

𝤿 6. Надо сразу искать звезду

𝤿 7. Сотрудник сразу должен сам знать, что от него тут ждут

𝤿 8. Хороший сотрудник должен читать мысли, сам должен знать, что от него требуется

𝤿 9. Сотрудники на удалёнке не эффективны

𝤿 10. Работа важнее отдыха (особенно на удалёнке, они же там и так дома сидят)

𝤿 11. Бирюзовые организации существуют (которые сами растут, развиваются)

11 частых проблем, запросов, с которыми обращаются клиенты

𝤿 1. Хотим масштабировать бизнес на международный рынок

𝤿 2. Хотим развить партнерские продажи

𝤿 3. Нужен человек, который построит и соберет под задачу команду, которая получит финансовые результаты

𝤿 4. Нужно прийти к определенным финансовым показателям

𝤿 5. Хотим получить инвестиции под продукт (здесь нужна команда, которая бежит спринтами)

𝤿 6. Хотим проработать систему мотивации команды

𝤿 7. Хотим открыть бизнес в другой стране (захват рынка, юридический фундамент и многое другое)

𝤿 8. Хотим знать, как открыть бизнес в другой стране, чтобы ничего не потерять

𝤿 9. Хотим знать, как вывести новый бренд в линейку (регистрация, маркетинговая стратегия)

𝤿 10. Хотим собрать спецназ-команду под какую-то (любую) задачу

𝤿 11. Хотим знать, как найти инвестора и подготовиться к IPO

11 самых частых ошибок, которые допускают предприниматели при решении своих задач (проблем)

𝤿 1. Неумение делегировать (нет навыка)

𝤿 2. Лютый микроменеджмент (не умеют делегировать и поэтому тонут в текучке)

𝤿 3. Нанимать кого-то и ждать, что это всё решит (так не бывает, вникать придется всё равно). Дорогой сотрудник ≠ эффективный (многие этого не понимают)

𝤿 4. Хотеть быстрых результатов, спешить (гораздо лучше ставить на первое место слово «результат», а потом уже слово «быстро»<dfn></dfn>)

𝤿 5. Привлекать подрядчиков и не контролировать исполнение ими задач, а потом разочаровываться в результате

𝤿 6. Избегать центра компетенций

𝤿 7. Не держать руку на пульсе результатов, не делать рефреш, пересмотр целей, сверку (отсутствует фокус на результате в процессе движения)

𝤿 8. Не хвалить людей

𝤿 9. Не предвидеть, какие ресурсы могут понадобится человеку для выполнения задачи

𝤿 10. Не оцифровывать и не систематизировать бизнес-процессы, недооценивать маркетинг и считать, что у вас самый идеальный продукт, который должны покупать просто так

𝤿 11. Думать, что ваша бизнес-ситуация или проблема уникальна

10 быстрых первых шагов (решений, «волшебных таблеток») в правильном направлении

𝤿 1. Получить от сотрудников фидбэки: понимают ли они, что от них ждут, какой результат, какие у них функции

𝤿 2. Проанализировать текущую ситуацию, сделать диагностику

𝤿 3. Встать на место своих сотрудников и понять, где реально узкие места в работе

𝤿 4. Посмотреть на статистические показатели сотрудников (оцифрованы ли они, есть ли отчетность по результатам работы и в каком виде)

𝤿 5. Уделить внимание дебиторской задолженности

𝤿 6. Сверить план на год («выполняю я его или нет») и цель («как быстро я к ней двигаюсь»)

𝤿 7. Провести конкурентный анализ (выявить слабые места, перенять «фишки»)

𝤿 8. Выйти в поле, позвонить клиентам и узнать честную обратную связь

𝤿 9. Получить консультацию эксперта в рынке

𝤿 10. Внедрить первые рекомендации в течение 72 часов

10 заветов, как создать команду мечты (по шагам)

𝤿 1. Сделать анализ текущей ситуации и людей в проекте, их показателей

𝤿 2. Определить зоны ответственности каждого звена в команде и результатов (четко сформулировать зону ответственности, результаты и сроки), которые он должен выдавать и ради которых он здесь (за что ему платят ЗП)

𝤿 3. Каждый человек должен знать какой результат от него ждут. Донести — это ответственность руководителя. Нужно сделать так, чтобы каждый мыслил результатами, а не процессами

𝤿 4. Каждый человек должен стоять на своем месте и выполнять только свои функции. Иначе система ломается

𝤿 5. Необходимо учить человека (или выделять на это средства), давать нужную информацию по его задачам. Затем учить человека делать шаги самостоятельно

𝤿 6. Нужен контроль на первых этапах и помощь (подумать вместе, повлиять на кого-то, кто мешает выполнению задачи), чтобы человек получал поддержку и чувствовал ее от руководителя

𝤿 7. Нужно обязательно предоставить все ресурсы для выполнения задачи

𝤿 8. Важно наладить коммуникации между единицами в команде. Чтобы каждый был автономным результатом на своём месте, и чтобы каждый знал, к кому и зачем он может обратиться

𝤿 9. Соблюдение иерархии

𝤿 10. Медленная, методичная работа с людьми приводит к любым желаемым результатам
13 вдохновляющих мотивирующих источников
𝤿 1. Фильм «Человек, который изменил всё», реж. Беннетт Миллер

𝤿 2. Фильм «Джентльмены», реж. Гай ричи

𝤿 3. Фильм «Ослепленный желаниями», реж. Гарольд Рамис
</div>

13 вдохновляющих мотивирующих источников

Корпорация развития Дагестана

https://store.ridero.ru/text-utils/v1/free-text/slug/101_kriterii_vzryvnogo_rosta?volumeLimit=0.25&template=domFragment

Авторская орфография и пунктуация сохранены. Корректорская правка не проводилась.

Книга публикуется в авторской орфографии и пунктуации

Помощник в магазине Rideró

У этой книги нет оглавления

Купите книгу, чтобы продолжить чтение.

Бесплатный фрагмент закончился.

У этой книги нет бесплатного отрывка

Бесплатный фрагмент

Издай свою книгу

У этой книги ещё нет описания

О книге

книги автора

книги авторов

книги импринта

Аудиокнига

Электронная книга

Печатная книга

Автор

Авторы

Мы дарим вам эту книгу бесплатно, читайте с удовольствием, а Rideró начислит автору роялти.

Для этого подтвердите адрес электронной почты.

Получите книгу бесплатно

Начните обсуждать бесплатный фрагмент прямо сейчас и получите электронную версию бесплатно, оставив отзыв длиной не менее 200 символов. 
 Автор при этом получит роялти, как при обычной продаже.

{countAuthors, plural, =0 {} one {Автор {authorName}, } other {{authorName} {isOther, select, true {и другие авторы} other {}} - }}книга {title}{subtitle} {countFormats, plural, =0 { } other {в }}{isPaper, select, true {печатном} other {}}{countFormats, plural, =0 {} one {} other {, }}{isDigital, select, true {электронном} other {}}{countFormats, plural, =3 {, } other {}}{isAudio, select, true {аудио} other {}} {countFormats, plural, =0 {} other {формате }}в интернет магазине Ridero

Читайте онлайн оглавление книги {title}{subtitle}{countAuthors, plural, =0 {} one {, автор {authorName}} other {, авторы: {authorName} {isOther, select, true {и другие} other {}}}}

Читайте бесплатно книгу {title}{subtitle}{countAuthors, plural, =0 {} one {, автор {authorName}} other {, авторы: {authorName} {isOther, select, true {и другие} other {}}}}

{title} - купить книгу в интернет магазине{countAuthors, select, 1 {, автор {authorName}} other {}} Ridero

, автор {authorName}

*Facebook признан экстремистской организацией и запрещен в РФ

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Мы проверили вашу книгу и готовы отправить ее в магазины. Проверьте, пожалуйста, почту {userEmail}, чтобы заключить договор.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Ой! Кажется, ваша книга нарушает закон РФ, и мы не можем ее опубликовать. Проверьте почту {userEmail}, чтобы узнать подробности.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Ваша книга поступила в отдел публикации. Проверка книги может занять от 1 до 3 рабочих дней

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Ваша книга добавлена в акцию «{discountDescription}», которая продлится с {discountStart} до {discountEnd}. Расскажите об акции своим друзьям и читателям, чтобы они ее не пропустили.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}/#freebiePrint"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} Ура, товарищ! Мы тебе почти за свой счёт готовы напечатать 1 экземпляр новой книги!

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} вашу книгу скачали {cnt} раз. Хотите больше? Узнайте, как привести больше '<'a target=_blank href="https://beta.ridero.ru/book/share.html#!/{objectId}/"'>'новых читателей'<'/a'>'.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Аннотация для книги готова

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Аудиокнига готова

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Буктрейлер для книги готов

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Обложка книги готова

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Редактор завершил работу над книгой

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Иллюстрации для книги готовы

Услуга "консультация юриста" оказана

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Помощник завершил работу над книгой

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Отрисовка схем и элементов для книги завершена

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Завершёна услуга "Ridero POD"

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Рекламная кампания книги закончена

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Последняя версия книги опубликована

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Работы по заказу №{number} завершены

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Корректура книги готова

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Верстка книги готова

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Завершена услуга "набор текста" для книги

Мы получили от вас оплату по счету №{number}'<'/i'>' и скоро напишем в почту {userEmail}, чтобы обсудить детали

Мы получили от вас оплату по счету №'<'i'>'{number}'<'/i'>' и скоро напишем в почту {userEmail}, чтобы обсудить детали

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="{bookLink}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Мы проверили вашу книгу и опубликовали ее в магазине Rideró. Скоро она будет опубликована и в других магазинах, которые вы выбрали. Проверьте, пожалуйста, почту {userEmail}, чтобы узнать подробности

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} Поздравляем! Вашу книгу кто-то только что добавил в избранное! Узнайте, как еще больше '<'a target=_blank href="https://beta.ridero.ru/book/share.html#!/{objectId}/"'>'привлечь внимание читателей'<'/a'>'.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Нам понравилась ваша книга, и мы добавили ее в тематическую подборку '<'a target="_blank" href="https://ridero.ru/listing/{annotation_id}"'>'{annotation_displayname}'<'/a'>' в магазине Rideró.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} для старта продаж мы включили книгу “{objectName}” в специальную подборку. Ваши первые читатели получат электронную версию совершенно бесплатно, а Rideró начислит вам роялти. '<'br/'>' Не забудьте отправить ссылку на книгу друзьям или поделиться ей в соцсетях

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Тираж вашей книги по заказу '<'i'>'{number}'<'/i'>' готов и передан в службу доставки

Мы получили от вас оплату по счету №'<'i'>'{number}'<'/i'>' и скоро напишем в почту {userEmail}, чтобы обсудить детали

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Читатель оформляет покупку вашей книги в электронном формате

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Читатель оформляет покупку вашей книги в бумажном виде

'<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Только что кто-то купил вашу аудиокнигу. '<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/stat"'>'Проверьте статистику!'<'/a'>'

'<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Поздравляем, ваша аудиокнига куплена по акции «{discountDescription}». '<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/stat"'>'Проверьте статистику!'<'/a'>'

'<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Поздравляем! Только что куплена электронная копия вашей книги. '<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/stat"'>'Проверьте статистику!'<'/a'>'

'<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Поздравляем, ваша книга куплена по акции «{discountDescription}». '<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/stat"'>'Проверьте статистику!'<'/a'>'

'<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/view"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Поздравляем! Только что кто-то купил вашу книгу в бумажном виде. '<'a target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{objectId}/stat"'>'Проверьте статистику!'<'/a'>'

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} бесплатный фрагмент вашей книги {cnt, plural, one {прочитал} other {прочитали}} {cnt} {cnt, plural, one {человек} two {человека} few {человека} many {человек} other {человек}}. '<'a target=_blank href="https://beta.ridero.ru/book/share.html#!/{objectId}/"'>'Привлекайте новых читателей'<'/a'>'

Вы дочитываете книгу '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period}. Надеемся, она вам понравилась. Пожалуйста, поделитесь впечатлениями на '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'странице книги'<'/a'>'. Это очень важно для автора.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} {cnt} {cnt, plural, one {человек} two {человека} few {человека} many {человек} other {человек}} {cnt, plural, one {начал} other {начали}} читать вашу книгу, купленную в приложении Ridero Store чуть раньше

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} У вашей книги появился новый отзыв на Ридеро! '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'Перейти на сайт книги'<'/a'>'.

Спасибо за отзыв о книге '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period}! Поделитесь им в соц. сетях, чтобы рассказать о своих о впечатлениях друзьям и знакомым!

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Кто-то оставил отзыв о вашей книге. Интересно, что там написано? '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'Перейти на сайт книги'<'/a'>'

Кто-то ответил на ваш отзыв к книге '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'. Примите участие в обсуждении.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} Нам понравилась ваша книга, и мы добавили ее в подборку «{annotation_displayname}» на '<'a target="_blank" href="https://ridero.ru/books"'>'главной странице магазина Rideró'<'/a'>'

При загрузке книги '<'b'>'«{bookTitle}»'<'/b'>' произошла ошибка. Свяжитесь с техподдержкой, и мы поможем вам загрузить книгу в систему.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://beta.ridero.ru/#!/book/{bookId}/view"'>'{bookTitle}'<'/a'>'{period} Поздравляем! Мы распознали вашу рукопись и сделали из нее книгу. Отправьте ее в магазины или закажите тираж.

'<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>'{period} {formattedDate} страницу вашей книги {cnt, plural, one { посмотрел} other { посмотрели}} {cnt} {cnt, plural, one {человек} two {человека} few {человека} many {человек} other {человек}}. '<'a target=_blank href="https://beta.ridero.ru/book/share.html#!/{objectId}/"'>'Продвигайте книгу'<'/a'>' с нами

Заявка '<'b'>'{number}'<'/b'>' на вывод средств принята. В ближайшее время с вами свяжется наш менеджер

Заявка '<'b'>'{number}'<'/b'>' на вывод средств отклонена. Причина: '<'i'>'{rejectionReason}'<'/i'>'

На книгу '<'a class="ga_feed_anchor" target="_blank" href="https://ridero.ru/books/{engTitle}"'>'{objectName}'<'/a'>' из вашего «Избранного» действует скидка {discountAmt}% до {discountEnd}. Самое время ее купить!

Плюсы Rideró, ISBN в подарок, буктрейлеры, вебинары и многое другое

Отзывы

Нельзя публиковать ссылки в отзывах

Только зарегистрированные пользователи могут оставлять отзывы. <button>Зарегистрироваться</button>

Если вы хотите поставить книге оценку 1 или 2, пожалуйста, расскажите, что конкретно вам не понравилось в книге, напишите текстовый отзыв из 200 знаков

Оглавление - 101 критерий взрывного роста